6月11日上午，地勘中心召開2021年度組織人事工作會議。會議的主要任務是：進一步貫徹落實集團組織人事會議精神，總結組織人事工作取得的成績，分析存在的問題和面臨的新形勢；結合國企改革三年行動等當前緊迫的專項工作，部署2021年組織人事工作的重點任務。地勘中心黨委書記、主任吳巖出席會議并講話，會議由地勘中心黨委副書記、紀委書記洪中國主持。
吳巖指出，兩年來，組織人事工作取得了一些成績：一是領導班子建設成績斐然，精準地選、科學地配、動態地調，大力推進領導班子年輕化；二是選人用人程序更加規范，形成了較為明確、清晰、可操作的選人用人工作的標準、程序和流程，制度更加嚴謹，程序更加規范；三是巡視整改、退休人員社會化管理等重點專項工作推進順利；四是人才隊伍建設取得成效，目前建立起年齡、專業、梯隊結構較為合理的后備干部庫。
吳巖強調，要認真貫徹集團組織人事工作會議精神，夯實思想根基，統籌選育用留，深化“三基建設”，擦亮人才品牌，為地勘中心各項事業接續發展注入源頭活水。一是持續強化領導班子建設，突出政治標準和業績導向；二是加大干部交流力度和深度，盤活人才隊伍，形成共識；三是按照巡視整改和集團新要求，完善相關制度建設；四是積極推動國企改革三年行動計劃落地生根，著重對完善三能機制建設、加強董事會建設、全面實施經理層任期制和契約化管理進行了動員部署。
洪中國作會議小結強調，一是各單位要認真學習、領會領導講話精神，貫徹落實好本次會議的各項工作部署；二是堅持黨管干部原則，要繼續落實好集團巡視整改工作，落實好國企改革三年行動等專項工作；三是積極探索、大膽實踐，全面提升組織人事工作的質量和水平，為中心改革發展提供堅強組織保證和人才保證。
會議還舉行了地勘中心經理層及二級單位執行董事、總經理“兩書一協議”現場簽約。吳巖主任與在京的總會計師李彩洪、總工程師陳正國及所屬在京三家單位執行董事、總經理逐一簽訂“兩書一協議”。京外其他二級單位執行董事、總經理采取云簽約的方式進行簽約。
地勘中心班子成員，相關部門負責人，黨委組織部全體員工，各成員單位黨政主要負責人、組織人事部門負責人110余人參加會議。
