1月22日，地勘院召開2025年工作會議暨第五屆職工代表大會六次會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實集團、地勘中心工作會議精神，總結2024年工作，分析當前形勢，部署2025年重點任務。地勘中心黨委委員、副主任劉洪濤出席會議并講話。地勘院黨委書記、董事、總經理王之軍作了題為《強化執行 拼搏奮進 以實績實效譜寫高質量發展新篇章》的工作報告。地勘中心審計法務部部長張郁亞、地勘院領導班子全體成員出席會議。地勘院副總經理崔文龍主持會議。
劉洪濤代表地勘中心黨委對地勘院一年來所取得的成績給予充分肯定，向奮戰在各條戰線上的廣大干部職工表示衷心感謝。關于地勘院2024年的工作，他重點從三個方面進行了點評：一是經營業績好。2024年，地勘院營收和利潤實現“雙增長”，“五率”實現“一減四提升”， “兩金”壓減成效顯著，榮獲地勘中心“先進集體”，成績實屬不易，值得充分肯定；二是業務轉型好。地勘院積極主動作為，深入推進產業轉型升級，承接了一批“好、大、新”標志性項目，在市場開拓、產業調優等方面取得明顯突破；三是協同作用好。地勘院深入踐行“整體·協同”發展理念，助力兄弟單位發展表率作用突出。堅決執行地勘中心決策部署，生態環境業務平穩過渡，整合效能顯著釋放。
關于地勘院2025年的工作，劉洪濤提出了五點希望：一要貫徹落實上級工作會議精神。用活集團“加減乘除”法，拓增量、優存量、抓變量、強質量。聚焦中心“一條主線”，提前謀劃“搭框架”工作思路。對照中心工作報告，主動領任務、定清單，確保會議部署的重點任務落地落實；二要全力以赴完成年度經營任務。聚焦“一利五率”，努力實現“一增一減四提升”。強化精益管理，提升質量效益，形成更多有利潤的收入、有現金流的利潤；三要持續推動改革創新升級。聚焦主業轉型升級，明確規劃、量化目標、細化措施；持續深化改革賦能，扎實做好三項制度改革，不斷激發高質量發展動力活力；持續強化科技創新，完善體制機制，深化產學研合作；四要強化風險防控提升管理質量。對照自查、巡察發現的問題，強化分、子公司監督管控力度，優化業務模式和管理方式，降低經營風險；五要一以貫之加強黨的建設。突出政治建設統領作用，堅持用黨的創新理論凝心鑄魂，抓好“兩級巡視”整改落實，全面貫徹集團“1345”黨建工作體系。最后，他重點強調了兩件事情：一是做好安全環保工作，嚴防事故發生，嚴守環保底線；二是要做好春節慰問工作，把困難員工放在心里。
王之軍指出，2024年是地勘院高質量發展征程上極不尋常、極具挑戰的一年。一年來，地勘院在地勘中心黨委的堅強領導下，牢固樹立新發展理念，在多重挑戰中上下同心，在復雜矛盾中主動求變，在攻堅克難中穩中求進，經營質量穩步提升、重點工作有序推進、改革創新成效顯著。他用五個“全力以赴”回顧總結了地勘院2024年的奮斗歷程：一是頂住下行壓力，全力以赴穩增長提質效。主要經營指標穩中有進，整體經營質量持續向好，“兩金”壓降取得實效；二是聚焦量質雙升，全力以赴調結構促發展。產業優化成效顯著，市場拓展捷報頻傳，協同效能持續釋放；三是深化改革創新，全力以赴增活力添動能。管理制度體系不斷完善，人才隊伍建設持續優化，科技成果質量穩步提升；四是夯實基礎管理，全力以赴防風險守底線。業財一體深入推進，合規管理持續發力，安全環保力度不減；五是強化黨建賦能，全力以赴強引領聚合力。政治引領不斷加強，監督執紀持續從嚴，文化建設卓有成效。
王之軍強調，地勘院產業轉型升級正處于關鍵階段、新舊動能轉換仍在爬坡過坎，結合存在的短板弱項和新形勢新要求，他用五個“下更大力氣”提出了地勘院2025年的工作任務：一是盯目標找差距抓過程，下更大力氣提升經營質效；二是早謀劃細部署快行動，下更大力氣推動產業升級；三是強資質建機制促轉化，下更大力氣深化改革創新；四是強基礎明責任嚴防控，下更大力氣加強風險防范；五是把方向促落實增干勁，下更大力氣抓實黨建工作。
崔文龍就貫徹落實本次會議精神提出三點總結：一是要深入領會、全面落實會議精神。二是要錨定目標、凝心聚力、狠抓落實。三是要轉變觀念、創新舉措、提質增效。
會上表彰了地勘院2024年度先進集體、優秀中層干部、先進個人、安全環保先進工作者、先進黨支部、優秀支部書記、優秀黨員、優秀工會干部。
院領導與先進個人合影
院領導與先進集體、優秀中層干部、先進黨支部、優秀支部書記合影
院領導與優秀黨員合影
院領導與安全環保先進工作者、優秀工會干部合影
會議期間，先進集體和優秀中層干部代表隋艷利、先進黨支部和優秀支部書記代表于暉、先進個人代表楊宗閃、優秀黨員代表黃容，四位同志結合各自工作，作了經驗交流。
會議同期召開了地勘院第五屆職工代表大會六次會議。會議表決通過了有關事項，審議通過《中材地質工程勘查研究院有限公司第五屆職工代表大會六次會議決議》。
會議采用“現場+視頻”的形式召開，共設1個主會場、7個視頻分會場，地勘院中層及以上干部、先進代表、職工代表以及其他相關人員參加會議，參會人員共計97人。
